Економічна сутність і значення доходу і прибутку підприємства
У виробничо-господарській діяльності підприємства використовуються трудові, матеріальні і грошові ресурси. Мета кожного суб’єкта господарювання – використати ці ресурси з найбільшою ефективністю.
Економічний підсумок виробничої діяльності підприємства, який виражається у вартісній формі, є фінансовим результатом. Фінансовий результат діяльності підприємства характеризується такими показниками діяльності підприємства, як дохід і прибуток.
Дохід – це показник діяльності підприємства, що відображає фінансові надходження від усіх видів діяльності.
Виділяють валовий і чистий дохід.
Валовий дохід – це частина вартості валової продукції за вирахуванням матеріально-грошових витрат, крім тих, що використані на оплату праці.
Валовий дохід є узагальнюючим показником, який характеризує результати діяльності підприємства. Його розмір залежить від розміру виробленої продукції та використаних на її виробництво матеріально-грошових ресурсів, крім оплати праці. |
Основними факторами підвищення валового доходу є збільшення обсягу виробництва продукції та зниження матеріально-грошових витрат.
Чистий дохід – це частина вартості продукту, яка залишається після відшкодування витрат живої і уречевленої праці, тобто це валовий дохід за вирахуванням коштів на оплату праці.
Чистий дохід, який створюється на підприємстві, поділяється на дві частини: одна вилучається в доходи бюджету через механізм цін, інша – залишається на підприємстві і визначається як різниця між вартістю продукції та витратами на її виробіток. Ця частина і є чистим доходом підприємства.
Чистий дохід від реалізації продукції визначається за проданою продукцією і тому тотожний прибутку підприємства, одержаного від продажу продукції.
Прибуток – це частина виручки, що залишається на підприємстві після сплати ним усіх витрат, пов’язаних з виробничою і комерційною діяльністю. Прибуток є основною метою підприємницької діяльності і є головним показником її ефективності, він характеризує перевищення надходжень над витратами.
Прибуток як найважливіша категорія ринкових відносин виконує оцінювальну, стимулюючу і госпрозрахункову функції.
Оцінювальна функція полягає в тому, що він є основним критерієм економічної ефективності виробництва і використання основних виробничих фондів. Ця функція прибутку є для підприємців дієвим засобом контролю за раціональним використанням усіх видів ресурсів.
Стимулююча функція прибутку полягає в тому, що він є джерелом матеріального заохочення працівників, вирішення соціальних проблем, розширення виробництва, сплати податків. У цьому зв’язку в отриманні прибутку мають бути зацікавлені як держава, так і підприємства.
Госпрозрахункова функціяприбутку полягає в тому,що госпрозрахунок як основний метод господарювання передбачає покриття не тільки власних витрат доходами, а й отримання накопичень прибутку для вирішення завдань підприємства.
Залежно від джерел формування і розподілу виділяють кілька видів прибутку:
1) прибуток від продажу і реалізації продукції (послуг) або реалізаційний прибуток (Пр):
(21.1) |
де
Вр – виручка від реалізації продукції в поточному періоді, грн.;
Ср – собівартість реалізованої продукції, грн.;
Вн – витрати, що не віднесені на собівартість продукції в поточному періоді, але здійснені в поточному періоді, грн.;
2) прибуток від продажу майна підприємства (Пм):
(21.2) |
де
Ц – ціна реалізації основних фондів, нематеріальних активів, цінних паперів і іншого майна іншим підприємствам, грн.;
ЗВ – залишкова вартість об’єкту, що підлягає реалізації, грн.;
Вр – витрати, пов’язані з реалізацією майна (демонтаж, транспортування, сплата агентських послуг тощо), грн.;
3)прибуток від позареалізаційних операцій (Пп):
(21.3) |
де
Пп.у. – прибуток від пайової участі в спільних підприємствах, грн.;
По – прибуток від здачі майна в оренду, грн.;
Д – дивіденди на цінні папери інших підприємств, грн.;
Дб – дохід від володіння борговими зобов’язаннями, грн.;
Р – дохід від роялті, грн.;
Нс – надходження від економічних санкції, грн.;
4)загальний прибуток (Пз) – це весь прибуток підприємства, одержаний від усіх видів діяльності, який характеризує фінансові результати діяльності підприємства:
(21.4) |
5) валовий прибуток (Пв) – це прибуток, розрахований за реалізованою продукцією, як різниця між чистим доходом (виручкою без ПДВ, акцизного збору і ін.) і собівартістю продукції:
(21.5) |
де
Дч – чистий дохід підприємства, грн.;
С – собівартість продукції підприємства, грн.;
6) оподаткований прибуток (По) – це прибуток, з якого виплачується податок на прибуток:
(21.6) |
де
Дв – валовий дохід підприємства за певний період, грн.;
Вв – валові витрати підприємства за певний період, грн.;
АВ – сума амортизаційних відрахувань від балансової вартості основних фондів і нематеріальних активів.
Включення амортизаційних відрахувань у витрати підприємства і перерахування їх в амортизаційний фонд для фінансування в подальшому нових капітальних вкладень є головним засобом стимулювання нагромадження капіталу і важливим інструментом впливу на господарський цикл, зайнятість і НДДКР, що стимулюється державою. |
7) чистий прибуток (Пч) – це прибуток, який залишається в розпорядженні підприємства після сплати всіх боргів і може витрачатися на його потреби:
(21.7) |
де
По – оподаткований прибуток підприємства, грн.;
Пприб. – сума податку на прибуток, грн.
Якщо витрати перевищують доходи, то на підприємстві створюється збиток, якийвідповідає вищеназваним видам прибутку.
Загальна схема формування і використання прибутку підприємства зображена на рис. 21.1.
Рис. 21.1. Формування і розподіл прибутку підприємства
Суб’єкт господарювання самостійно визначає напрями використання прибутку, який залишається в розпорядженні підприємства.
Розподіл чистого прибутку відтворює процес формування фондів і резервів підприємства для фінансування потреб виробництва і розвитку соціальної сфери. Чистий прибуток може бути використаний на створення фонду нагромадження, фонду споживання, резервного фонду і інших спеціальних фондів за бажанням підприємства, відповідно до установчих документів. |
За рахунок чистого прибутку також виплачуються дивіденди акціонерам в акціонерних товариствах, здійснюються виплати персоналу у вигляді заохочувальних заходів, фінансується соціальний розвиток підприємства.
Чистий прибуток, одержаний підприємством протягом року, накопичується і показується в балансі як нерозподілений, а його використання (розподіл) здійснюється тільки наприкінці року.
Для оцінки ефективності роботи підприємства використовуються відносні показники прибутковості, або показники рентабельності.
Дата добавления: 2021-12-14; просмотров: 442;