Задачи и упражнения
Задача 1.В проективной методике X. Хекхаузена (модификация ТАТ) испытуемому последовательно предъявляются 6 картин. Всякий раз он сначала рассматривает картину в течение 20 сек, а затем в течение 5 минут пишет по ней рассказ, стараясь, в соответствии с инструкцией, проявить «максимум фантазии и воображения». После того, как испытуемый закончит писать первый рассказ, ему предъявляется вторая картина, и т. д. В данном исследовании разным испытуемым картины предъявлялись в разном порядке, так что каждая картина оказывалась первой, второй, третьей и т.д. примерно одинаковое количество раз (Сидоренко Е. В., 1977).
При обследовании 113 студентов в возрасте от 20 до 35 лет (средний возраст 23,2 года, 67 мужчин, 46 женщин) было установлено, что в рассказах по картинам с условными названиями «Преподаватель и ученик» и «Мастер измеряет деталь» словесные формулировки, отражающие «боязнь неудачи», встречаются гораздо чаще, чем в рассказах по другим картинам, в особенности по картине «Улыбающийся юноша» (табл. 13.19).
Вопросы:
1. Можно ли утверждать, что картины методики обладают разной побудительной силой в отношении мотивов: а) «надежда на успех»; б) «боязнь неудачи»?
2. Как следует из таблицы 13.19, нет почти ни одной картины, которая в равной мере стимулировала бы мотив «надежда на успех» и мотив «боязнь неудачи». Можно ли считать стимульный набор методики Хекхаузена неуравновешенным по направленности воздействия?
Таблица 13.19
Эмпирическое распределение словесных формулировок, отражающих мотивы «надежда на успех» и «боязнь неудачи» (n = 113)
Название картины | Количество вербальных реакций, отражающих «надежду на успех» | Количество вербальных реакций, отражающих «боязнь неудачи» | Всего | |||
«Мастер измеряет деталь» | А | Б | ||||
Преподаватель и ученик» | В | Г | ||||
«В цехе у машины» | А | Е | ||||
«У двери директора» | Ж | |||||
«Человек в бюро» | И | К | ||||
«Улыбающийся юноша» | Л | M | ||||
Всего |
Задача 2. В процессе проведения транзактно-аналитических сессий установлено, что запреты на «психологические поглаживания», встречаются с неодинаковой частотой (Психологическое поглаживание – это «...любой акт, предполагающий признание присутствия другого человека» [3]. Практически в транзактно-аналитических сессиях под поглаживанием понимается выражение симпатии, восхищения, одобрения, любое искреннее признание положительных качеств и проявлений другого человека, к которым могут относиться внешние данные, глубинные личностные свойства, мастерство в своем деле, способность дарить психологическое тепло и вовремя произнесенное слово и т. д.) Например, многие участники тренинга признают у себя запрет «Не проси психологических поглаживаний у других людей», а запрет «Не давай психологических поглаживаний самому себе» встречается гораздо реже (табл. 13.20).
Таблица 13.20
Дата добавления: 2021-11-16; просмотров: 368;