Модель системы энергоменеджмента
Подход к построению системы энергоменеджмента состоит из нескольких этапов:
- определение наиболее выгодной энергетической стратегии;
- включение энергетической стратегии в бизнес план;
- идентификация средств, оборудования, процессов и персонала, оказывающих существенное воздействие на использование энергии и (или) экологические результаты;
- идентификация и анализ возможности энергосбережения;
- выбор проектов, в наибольшей степени удовлетворяющих потребности организации;
- обеспечение гарантий включения в ежедневную практику организации операционных и управленческих изменений;
- обеспечение наличия информации для реализации проектов энергосбережения, включающей текущую ситуацию и ожидаемые результаты улучшений;
- обеспечение полномочий для поощрения наиболее плодотворного проекта энергосбережения и его непрерывного улучшения;
- обеспечение доказательства «зелёных» действий энергосберегающего проекта;
- поддержка и продвижение на первый план обязательств организации относительно экологического и энергоменеджмента.
На основании этого подхода формируется модель системы энергоменеджмента (рис. 2.1).
Планирование работ по снижению расходов энергоносителей включает:
- постановку цели и задач снижения расходов энергоносителей,
- проведение анализа энергопотребления,
- установку базы – теоретического потенциала (минимального электропотребления),
- определение и обоснование индикаторов энергоэффективности,
- разработку планов действий, необходимых для достижения результатов, улучшающих уровень энергоэффективности в соответствии с энергетической политикой организации.
Согласно ISO 50001 топ-менеджмент организации должен демонстрировать по отношению к системе энергоменеджмента обязательство по непрерывному улучшению ее эффективности посредством:
- определения энергетической политики организации;
- идентификации области и границ, в рамках которых внедрена и функционирует система энергоменеджмента;
- определения необходимых критериев и методов, гарантирующих, что функционирование и контроль процессов, обеспечивающих энергосбережение, остаются эффективными;
- включения энергосберегающих мероприятий в оперативное, среднесрочное и долгосрочное планирование;
- доведения до сведения всех заинтересованных лиц внутри и вне организации важности энергоменеджмента;
- установления целей энергетической политики организации и гарантирования их достижения;
- выделения необходимых ресурсов;
- проведения анализа эффективности системы со стороны руководства.
Рисунок 2.1 – Модель системы энергоменеджмента,
используемая в стандарте ISO 50001:2011
В ходе базовой оценки организация (потребитель) должны:
- идентифицировать сооружения, оборудование, процессы и персонал, работающий для или от имени организации, которые в значительной степени затрагивают энергопотребление;
- идентифицировать другие уместные переменные, воздействующие на энергопотребление;
- установить индикаторы энергоэффективности;
- вести записи метода(ов) для идентификации этих факторов;
- анализировать на регулярной основе идентифицированные факторы существенного использования энергии;
- идентифицировать и располагать по приоритетам возможности для улучшения энергетических параметров.
Обобщённая концептуальная диаграмма процесса планирования энергопотребления при решении задач энергетического менеджмента представлена на рис. 2.2.
Рисунок 2.2 – Концептуальная диаграмма процесса
энергопланирования
Дата добавления: 2017-03-12; просмотров: 1772;