Методы исследования


В процессе выполнения исследовательской работы студентом используются следующие методы исследования: – анализ научной литературы; наблюдение; методы опроса (устные, письменные); контент-анализ, эксперимент; математические методы и др.

Важной задачей студентов в процессе подготовки дипломной работы является овладение методикой научного анализа и обобщения социально-культурного опыта. Это изучение и анализ передового опыта работы специалистов социокультурных учреждений и организаций, своих коллег, обобщение личного опыта. Вместе с тем следует отметить, что обилие фактов и примеров, используемых в дипломной работе, нередко прикрывает методологическую беспомощность. Ведь факты без анализа статичны, а их обилие – лишь результат неуверенности исследователя. Научная ценность дипломной работы определяется не только и не столько наличием фактов, сколько степенью их обобщения.

В процессе работы студент проводит самостоятельное изучение состояния исследуемой проблемы в теории и практике социально-культурной деятельности. Для этого ему необходимо использовать разнообразные документальные источники. Документами называются специальные средства, предназначенные для передачи и хранения информации. Анализ документов дает возможность студенту увидеть многие важные стороны социально-культурной деятельности, уловить новые тенденции ее развития.

Чтобы исследовать возможности, заключенные в документах, следует получить системное представление обо всем их многообразии. Документы классифицируются на: письменные документы (изложение сведений в форме буквенного текста); статистические данные (изложение в цифровом формате); видео-документацию (DVD диски, слайды, кино- и фотодокументы и т.д.), аудио документы (магнитофонные записи, грампластинки, CD диски).

Специфика научного исследования предполагает работу не только с современной документацией (отчеты, планы работы учреждений, сценарии и т.д.), необходимой как средство для оценки достоверности материалов исследования, но и с историческими документами, которые хранятся в центральных, краевых, областных, районных и ведомственных архивах.

Пресса (газетно-журнальная периодика) позволяет составить представление о социально-культурной деятельности в целом и отдельным ее направлениям. Изучение газетных текстов дает представление о том, какого рода события и явления считались заслуживающими внимания специалистов социально-культурных организаций и учреждений. Пресса помогает восстановить хронологию событий, происходивших в каком-то регионе, области, городе, микрорайоне.

К личным документам относятся письма, дневники, автобиографические первоисточники и т.п. Личные документы носят субъективный характер, и это не позволяет их использовать как единственный источник информации. Они могут быть полезными только как вспомогательный материал в исследовании.

Научная литература, специальная литература по социально-культурной деятельности имеет особое значение в формировании мировоззрения специалиста учреждений социально-культурной сферы.

В данной литературе несомненная ценность – описание передового опыта, инновационных технологий социокультурной деятельности.

Художественная литература в разной степени отражает социально-политические и экономические процессы, и также может являться источником социальной информации.

Справочные издания и другая косвенная документация. Справочная литература и другие печатные издания, подобранные по определенному разделу, содержат ценные сведения о различных сторонах социально-культурной сферы и могут служить дополнительным материалом к исследованию.

Статистические данные – оперативный источник сбора фактического материала для научного исследования. Главное достоинство статистического материала – его методическая последовательность сбора и обработки, обоснованность и достоверность выводов, полученных на их основе. Статистические данные имеют существенное преимущество, т.к. статистический оперативный учет проводится постоянно и позволяет делать выборку показателей за любые временные отрезки, выявляя тем самым тенденцию изменений и т.д.

Анализ документов учреждения социокультурной сферы позволяет решать задачи, связанные с изучением основных направлений работы учреждения, его различных аспектов функционирования, с анализом его внутренних, структурных и внешних связей.

Полезными для исследователя могут оказаться и официальные документы отдельных лиц: библиотечные формуляры, личные листки по учету кадров и т.д. как источник самой общей информации о тех, к кому они относятся.

Анализ базы данных кадровых ресурсов в сфере культуры края, области может послужить источником гипотезы о квалифицированности, текучести кадров в отдельных районах, городах и др.

Важнейший источник информации – это данные, полученные на основе опросных листов, анкет и интервью, различного рода тестов, дневников наблюдений и т.д., составленных специально для целей исследования.

На заключительных этапах исследования анализ документации может стать оптимальным средством контроля результатов всего исследования.

Социологический аспект исследования социально-культурной деятельности или досуга как социокультурного явления предполагает изучение и анализ культурных потребностей различных групп населения, степени усвоения индивидами социальных норм и культурных ценностей микросоциума, общества в целом. В этом процессе значимая роль отводится традиционному методу исследования – методу наблюдения.

Наблюдение – метод сбора первичной социальной информации путем прямой и непосредственной регистрации исследователем событий и условий, в которых они могут быть зафиксированы наблюдателем. Наблюдение с целью исследования, как правило, имеет либо жесткую структуру (формализованное), либо гибкий план (неформализованное). Наблюдение может быть открытым или скрытым, осуществляющимся «под прикрытием», когда члены наблюдаемой группы не знают о проводимом исследовании. Различаются также систематические наблюдения, которые осуществляются по заранее разработанному плану изучения объекта в течение определенного времени, и несистематические, кратковременные, которые проводятся на первой стадии исследования для формулировки гипотез или контроля и пополнения данных, полученных другими методами.

Наблюдение охватывает видимые признаки событий и изменений в досуговой сфере и отображает конкретные события в конкретной ситуации. Характерными чертами научного наблюдения как метода социологического исследования являются целеустремленность и планомерность, которые исключают возможность критериев научного исследования эмоциональными, нравственными и другими соображениями. Результаты наблюдения регистрируются в специально разработанных документах и поддаются контролю на обоснованность и устойчивость. По месту проведения и условиям организации наблюдения делятся на полевые и лабораторные.

Полевое наблюдение проводится в естественной обстановке, реальной жизненной ситуации и может применяться в качестве основного или дополнительного метода сбора социологической информации.

Лабораторноеэто наблюдение, при котором объект изучения находится в искусственно созданных условиях. При лабораторном наблюдении могут успешно использоваться различные технические средства для фиксации ситуации, поведения наблюдаемых и т.д.

По временному признаку различают наблюдение непрерывное и дискретное. При непрерывном, или постоянном, наблюдении продолжительность наблюдаемого явления соответствует времени исследования. Оно возможно в тех случаях, когда наблюдаемое явление происходит в сравнительно короткий промежуток времени. Например, наблюдение за аудиторией, присутствующей на каком-либо социально-культурном мероприятии: вечере отдыха, дискотеке, лекции и т.д. Если предметом наблюдения становится процесс длительный по времени (наблюдение за участниками клубного объединения в течение года), то ведется дискретное (прерывистое) наблюдение: через какие-то промежутки времени. Если наблюдение проводится через равные промежутки времени (через неделю или месяц) за творческим коллективом или группой молодежи, то такое наблюдение будет называться систематическим.

Метод наблюдения используется, когда исследователь выполняет роль руководителя, что позволяет ему осуществлять тесное взаимодействие с участниками процесса наблюдения, понять нюансы их поведения. Участники коллектива в этом случае к нему относятся не как к постороннему человеку, а как к организатору их работы и потому более непосредственны и откровенны с ним, что дает возможность собрать более объективный материал.

Основная масса эмпирической информации добывается методами опроса, суть которых заключается в получении информации об отношении опрашиваемых (респондентов) к тем или иным жизненно важным явлениям и событиям общественной жизни. Значимость этих методов определяется: организационными преимуществами (всегда легче организовать опрос, чем осуществить любой другой метод социсследования); во-вторых, относительной дешевизной; в-третьих, содержательностью и уникальностью информации, полученной опросным методом; в-четвертых, возможностью максимального использования технических средств для обработки полученных результатов. Основными видами опросных методов является анкетный опрос и социологическое интервью, которые в зависимости от ряда признаков подразделяются на сплошные и выборочные (по масштабу); индивидуальные и групповые (по процедуре проведения); массовые и экспертные (по глубине знания проблемы); устные и письменные (по форме проведения опроса и фиксации ответов); одноразовые и много разовые (по частоте проведения опросов).

Социологические опросы в современном понимании этого метода стали явно использоваться в науке во второй половине XIX века. Известно, что одними из первых их стали использовать К.Маркс и Ф. Энгельс при подготовке своих работ о положении рабочего класса. Но особенно широкое распространение этот метод получил в начале XX века с развитием эмпирической (прикладной) социологии. В настоящее время он настолько широко используется в социологическом исследовании, что в какой-то мере стал даже своеобразной визитной карточкой самой этой науки.

Анкетный опрос – важнейший источник информации о реально существующих социальных фактах, социальной деятельности. Начинается он с формулировки программных вопросов, с «перевода» поставленных в программе исследования проблем в вопросы, исключающие различные толкования и доступные пониманию опрашиваемых.

Проводимый опрос должен отвечать следующим требованиям:

· длительность не должна превышать 30-40 мин., поскольку усталость респондента не позволит получить полноценный ответ;

· интерес к предмету опроса должен не снижаться, с постепенно нарастать. Поэтому более сложные по содержанию (и пониманию) вопросы должны следовать за более простыми;

· первый вопрос не должен быть ни дискуссионным, ни настораживающим, а лучше всего – нейтральным;

· трудные вопросы целесообразно располагать в середине анкеты, чтобы «подвести» респондента к теме;

· вопросы должны быть ясными, чёткими, понятными опрашиваемому (всем без исключения);

· вопросы должны отвечать требованиям логики: в начале речь должна идти об установлении того или иного факта (события), а потом уже о его оценке – это важнейшее требование социологического исследования. Если в анкете появляется новый раздел, то необходимо «подвести» опрашиваемого к новой теме. Обычно это делается с помощью обращения в определенной форме к респонденту, например: «А теперь мы просим Вас высказать своё мнение о …».

В подобной же форме строится, и обращение к респонденту с просьбой принять участие в проводимом исследовании. Это обращение предшествует постановке вопросов и является своего рода введением, оно должно быть кратким, понятным и чётким.

Пример.

Уважаемый…! Мы обращаемся к Вам с просьбой высказать своё мнение о…

Ваши искренние и точные ответы позволят сделать обобщения и выработать практические рекомендации по …

Возможные ответы в большинстве случаев приведены в анкете. Просим внимательно прочитать предложенные варианты ответов и отметить тот ответ, который соответствует Вашему мнению.

Если ни один из напечатанных ответов Вас не удовлетворяет, напишите свое мнение (для этого оставлено специальное место). Заранее благодарим за помощь в работе.

Приведенное введение, коротко познакомив опрашиваемого с темой и целью опроса, ориентирует его на конкретное задание при заполнении анкеты.

Вопросы анкеты различаются между собой по содержанию и форме. Деление вопросов по содержанию обусловлено характером информации, которую представляет ответ на тот или иной вопрос. Информация о фактах и отношении к ним, о нормах и мотивах поведения, об интенсивности мнения, о поведении в настоящем и прошлом служит основанием деления их по содержанию.

Ответы на вопросы, дающие информацию, например, о факте, содержат объективные сведения об отвечающем на анкету (возраст, образование, профессия, доход и т.п.). Они могут также давать сведения о поведении опрашиваемого и каких-либо событиях в его жизни. Цель такого рода вопросов состоит в отсеивании тех лиц, которые не могут дать нужную информацию. Неточность в формулировке вопроса о поведении в прошлом приведёт к неточности в информации.

По форме вопросы делятся на три основные группы:

· открытые, закрытые и полузакрытые;

· прямые и косвенные;

· личные и безличные.

Первая группа вопросов.

Вопрос открытого типа предусматривает свободную форму ответа: «Скажите, пожалуйста, что могло бы содействовать повышению Вашего интереса к искусству?»

Вопрос закрытого типа: «Какой вид литературы Вам наиболее интересен? Просим отметить те из перечисленных ниже вариантов, которые совпадают с Вашим мнением: 1) детективы, 2) фантастика».

Вопрос полузакрытого типа основан на добавлении к списку ответов фразы: «Другие (моменты, причины, мотивы и т.д.) Укажите, какие именно». Вопрос как бы расшифровывается, даёт возможность не только выбрать один из тех ответов, которые приводятся в анкете, но и высказать что-то своё.

Вторая группа вопросов.

Прямой вопрос – это вопрос как бы в «лоб». Такие вопросы применяются лишь для получения информации о наличии или отсутствии факта. Когда речь идёт о мнении или мотивах поведения, прямой вопрос следует заменить косвенным.

Третья группа вопросовличные и безличные. Обычно в анкете чередуются открытые и закрытые, прямые и косвенные, личные и безличные вопросы.

Перед исследователем, который проводит социологический опрос, постоянно стоит проблема достоверности получаемой информации. Проверка и контроль достоверности данных опроса осуществляются несколькими способами. Один из них – контрольные вопросы.

В группе вопросов на одну и ту же тему нетрудно выбрать основные и контрольные. Роль основного может играть тот вопрос, который задаётся в более широком смысловом диапазоне, в прямой форме. Для того чтобы проконтролировать ответ, следует задать такие контрольные вопросы. Контрольные вопросы обычно располагаются в анкете на некотором расстоянии, как от основного, так и друг от друга.

Разновидностью контроля может быть повторный опрос с соблюдением тех же условий – на весь объём выборки (панельный опрос) или на 5 – 10% лиц, уже опрошенных ранее.

Одно из самых надёжных средств контроля достоверности данных анкетного опроса – сочетание нескольких методов: анкетирование и наблюдение, анкетирование и свободное интервью.

Анкета составляется в несколько этапов.Первый – подготовка её проекта; второй – пробный опрос (опрос-разведка), который охватывает небольшое число лиц (20-30 человек), отобранных по основным характеристикам, определяемым темой, целями и задачами исследования. Проба необходима для проверки плана опроса, уточнения вопросов, их формулировки и расположения. После тщательного анализа результатов пробы и исправления ошибок в анкете можно приступать к массовому опросу.

Достаточно распространённой формой социологических опросов является интервью (англ.interview), которое представляет собой целенаправленную беседу «с глазу на глаз» с опрашиваемым. Вначале интервью применялось в основном в медицине в качестве клинической беседы с пациентом как средство получения достоверной информации о больном. Впоследствии, по мере развития эмпирических исследований, наряду с анкетированием оно стало одним из распространенных методов получения социологической информации об изучаемом объекте.

Интервью – это вербальный обмен лицом к лицу, где один человек – интервьюер – пытается получить информацию или выражения мнений или верований от другого человека (или от других людей в случае группового интервью). Обычно используются два типа интервью. Индивидуальное интервью, схема которого показана на Рис. 2, характеризуется тем, что может иметь место на улице, в магазине, на дому у респондента, на работе. Место проведения устных опросов определяется в зависимости от обстоятельств и, в частности, от принадлежности респондента к определенной социальной или профессиональной группе. Встреча может быть случайной (случайная выборка, в соответствии с законом больших чисел), заранее оговоренной/запланированной.

 

 

Рис. 2. Схема индивидуального интервью

 

Место, которое часто выбирается зарубежными исследователями, – жилая квартира, в современных российских условиях вряд ли широко доступна интервьюеру. Интервью с предпринимателем или чиновником может происходить в офисе.

Беседа может длиться от нескольких минут (кратковременное интервью) до нескольких часов (долговременное интервью). В любом случае, необходимо создать атмосферу доверия и благожелательности. Вариантом индивидуального интервью следует считать беседу/опрос по телефону.

Метод устного опроса достаточно трудоемок. Считается, что оптимальное время индивидуального интервью 10-30 минут. За это время интервьюер должен представиться, кратко объяснить цель опроса, убедить опрашиваемого, что он проводится для его же блага, задать вопросы, зафиксировать ответы и сделать уточняющие замечания.

Важно заранее позаботиться о технических средствах для фиксации своей беседы с опрашиваемым. Простейшим средством служит заранее подготовленный вопросник, где интервьюер отмечает тот или иной вариант ответа. При свободной беседе используется блокнот или аудио- и видеотехника. Последние особенно важны при различных типах групповых интервью. Запись может быть в дальнейшем изучена и интерпретирована.

Базовой категорией в технике любого интервью является вопрос. Очень многое зависит от того, как и в какой последовательности задавать вопросы. Интервью должно следовать цели перевода исследовательских вопросов в специальные вопросы для информантов, а также предлагать вопросы, мотивирующие респондента предоставить затребованную информацию.

Характер общения, степень контакта, взаимопонимание интервьюера (лица, ведущего интервью) и опрашиваемого во многом определяют глубину и качество получаемой информации о том или ином социальном факте или явлении. При проведении интервью, исходя из ситуации и наблюдения за поведением собеседника, интервьюер может получить ту информацию, которая не стала бы его достоянием в случае осуществления анкетного опроса (анкетирования).

Различают несколько видов интервью: от полной свободной беседы с опрашиваемым до полностью формализованной процедуры опроса.

Свободное интервью, как правило, не имеет плана и заранее сформулированных вопросов. Его проводят в основном не специально выделенные лица (интервьюеры), а социологи, которые сами определяют тему беседы, формулируют вопросы, их последовательность, уточняют тему и т.д. Чаще всего свободное интервью применяется при опросах экспертов в начальной (разведывательной) стадии социологического исследования.

Глубинное интервью преследует цель получить информацию, свидетельствующую не только о наличии того или иного социального факта, явления, но и объясняющую причины появления данных фактов, явлении. Как правило, применяется для выяснения общественного мнения по тому или иному кругу вопросов.

Цель фокусированного (направленного) интервью – изучение общественного мнения относительно конкретного факта, ситуации. Респонденты в этих случаях знакомы с объектом, интересующим социолога, и высказывают своё отношение к нему и мнение о нём, давая ему оценку.

При проведении интервью вопросы, с которыми интервьюер обращается к своим респондентам, могут иметь открытый или закрытый характер.

Интервью с открытыми вопросами проводится по заранее разработанному плану, представляющему собой целый набор открытых вопросов, расположенных в определённой последовательности. Задавая эти вопросы респонденту, исследователь выслушивает ответы на них, фиксируя их полное содержание с помощью магнитной записи или стенографии.

При интервью с закрытыми вопросами, которое обычно называют стандартизованным, исследователь обращается к респондентам с вопросником, являющимся по сути дела анкетой, в которой содержатся в основном вопросы закрытого типа. Респондент должен выразить свое согласие или, наоборот, отрицательное отношение к одному из поставленных вопросов. Интервьюер при проведении этого рода интервью выступает в роли простого исполнителя-информатора, он лишен возможности, изменять содержание вопросов, их последовательность или задавать какие-либо дополнительные вопросы. Стандартизованное интервью – наиболее распространенный вид и чаще проводится при переписи населения.

На проведение интервью существенное влияние оказывают место и время, стратегия и тактика его проведения, состав участников.

Опрос на рабочем месте для многих категорий респондентов чрезвычайно неудобен, так как отвлекает от дел, создаёт излишнюю напряжённость во время интервью. На рабочем месте человек торопится, не в состоянии обдумывать ответы даже на относительно простые вопросы. Его могут отвлекать сослуживцы, их присутствие может помешать полному, откровенному ответу на тот или иной вопрос. Вследствие этого рабочее место не всегда подходит для проведения опроса.

Достоинство опроса по месту жительства респондента состоит в том, что человек в домашних условиях держится непринуждённее, отвечает с большей охотой, даже если вопросник длинный. При опросе на дому больше возможностей для того, чтобы человек подумал над вопросом и ответил более полно и точно.

Однако при опросе по месту жительства резко увеличивается время, затрачиваемое на каждое интервью, так как возрастает подготовительно-заключительный этап (знакомство, введение в курс дела и т.д.), а также увеличиваются затраты времени на дорогу от одного места интервьюирования к другому. Кроме того, при опросе на дому на ответы респондента могут влиять третьи лица – члены семьи, а это отрицательно сказывается на объективности полученной информации.

Специальное место опроса, куда респондент вызывается заранее или непосредственно перед началом интервьюирования, наиболее удобно для проведения беседы, так как оно лишено перечисленных выше недостатков. Это может быть комната отдыха, класс технической учебы и т.д. Основное преимущество опроса в неслужебном помещении – сокращение сроков интервьюирования, что положительно сказывается на качестве получаемых материалов. Кроме того, исключается влияние третьих лиц, появляется возможность создания неофициальной обстановки при проведении опроса.

Однако окончательное решение необходимо принимать, руководствуясь конкретными условиями, возникающими в каждом отдельном случае.

Большое влияние на достоверность и полноту информации, получаемой с помощью опросов, оказывает фактор времени. Его действие проявляется прежде в том, сколько времени может выделить респондент для беседы, в выборе удобного для него времени. Если интервьюер добивается беседы, например, с респондентом, только что вернувшимся из ночной смены, с дежурства или из длительной командировки, то возможности получения объективной и полной информации сокращается.

Большое значение имеет информирование респондента о целях и значимости опроса. Активность респондента, его готовность серьезно и вдумчиво отвечать на вопросы заметно возрастают, если он видит, что интервьюер не торопится, с интересом его слушает, помнит его ответы на предыдущие вопросы и т.д.

Большое значение имеет умение интервьюера плавно переходить от одной темы к другой. Качество интервью заметно снижается, если во время беседы респондент занимается домашними делами, убирает рабочее место, служебное помещение или решает какие-либо профессиональные вопросы. Если в ответ на вашу просьбу об интервью респондент высказал намерение уйти, то не следует принуждать его к беседе, лучше договориться о новой встрече.

Следовательно, для проведения опроса необходимо выбирать время, наиболее удобное для респондента.

Влияние интервьюера на ответы респондента может сказаться в самых различных направлениях. С первого мгновения интервьюер невольно как бы подгоняет опрашиваемого под некий свой эталон. Это мешает ему объективно воспринимать респондента.

Задача интервьюера состоит в том, чтобы постараться максимально непредвзято и объективно зарегистрировать ответы респондента, ставить вопросы тактично, ровно, ненавязчиво, в затруднительные моменты, проявляя находчивость, быстроту реакции и умение вести разговор в нужном направлении.

Интервьюер во время опроса должен стремиться создать благоприятную атмосферу. Ни одеждой, ни манерой разговора не следует подлаживаться под респондента: надо держаться спокойно и естественно.

На ход беседы также влияет возраст и пол её участников. Интервьюер примерно того же возраста, что и опрашиваемый, но противоположного пола, как правило, добивается лучшего результата. Женщинам-интервьюерам удаётся получать более искренние ответы, чем мужчинам. Влияние различия полов в наибольшей степени сказывается на вопросах, затрагивающих принятые в обществе нормы, ценности и т.д. Если респондент и интервьюер разного пола, в ответах респондента намечается тенденция приукрашивать собственное положение, уровень развития и т.д. Поэтому в работе с анкетой, где много вопросов, имеющих целью выяснить ценностные ориентации опрашиваемого, целесообразно, чтобы интервьюер и респондент были одного пола и примерно одного возраста.

Ответы респондента на открытые вопросы будут более откровенными, пространными, если интервьюер улыбается собеседнику, поддерживает его рассуждения одобрительными кивками, восклицаниями и т.д. Положительные результаты даёт опрос, который проводит интервьюер, хорошо знакомый респондентам, пользующийся у них уважением и доверием. Вместе с тем недопустимо, чтобы интервьюер находился в прямых служебных отношениях с респондентом.

Существенное влияние на качество ответов может оказать присутствие третьих лиц. Особенно это влияние возрастает при невысоком уровне образования респондента. Эти лица нередко включаются в беседу, высказывают своё мнение, поправляют респондента, уличают его в том, что он говорит неправду, даёт неправильные оценки фактам и т.д. Иногда они создают ироническую атмосферу во время беседы, побуждают респондента к несерьёзным ответам. Нередко сами респонденты обращаются к присутствующим за помощью, например, если нужно что-либо вспомнить.

Негативное влияние «третьих лиц» во время опроса очевидно, и их присутствие надо исключить. При необходимости интервьюер должен предпринять усилия, чтобы обеспечить беседу с глазу на глаз.

Правила ведения беседы. При установлении первого контакта необходимо создать благоприятную атмосферу предстоящего разговора. Интервьюер представляется респонденту и разъясняет задачи и цель социологического исследования. Во время первой беседы интервьюер подчеркивает, что соблюдение анонимности гарантируется, это снимет внутреннюю неуверенность респондента. Для того чтобы внести в контакт с респондентом что-то личностное, интервьюеру рекомендуется начать беседу с разговора на какие-либо отвлечённые темы: о погоде, семье, детях, спорте. Как правило, в заключение своего вступительного обращения интервьюер указывает, сколько времени займёт беседа.

Приступая к опросу в соответствии с планом интервью, важно подчеркнуть, что задаваемые вопросы интересны. Сомнения интервьюера в компетентности респондента и другие настораживающие вопросы при закреплении контакта недопустимы.

При проведении опроса интервьюер должен соблюдать следующие правила:

· не допускать своей интерпретации формулировки вопросов. Изменение формулировок разрешается лишь в исключительных случаях, и о первом же подобном факте следует ставить в известность научных руководителей опроса;

· не допускать своего толкования ответа на вопрос;

· задавать вопросы строго в той же последовательности, которая предусмотрена анкетой;

· исключить сознательный пропуск каких-либо вопросов, зафиксированных в анкете, кроме специально оговоренных

Если опрашиваемый не понял вопроса, то интервьюеру рекомендуется еще раз медленно повторить его и дать возможность подумать респонденту.

Те вопросы, цель которых – выявление мнения респондента о каких-либо фактах, более всего требуют точности формулировок, и интервьюеру надо придерживаться только той формулировки, которая дана в анкете. При постановке вопросов о фактах интервьюер может уточнять, разъяснять вопрос, чтобы добиться правильного понимания.

Приведём наиболее распространенные средства, которые используются большинством интервьюеров для стимулирования ответов респондентов, получения наиболее полной и точной информации.

Выражение согласия – внимательный взгляд, кивок, улыбка, поддакивание. Использование коротких пауз. Повторение основного вопроса. Частичное несогласие, например: «Вы говорите, что.… Однако некоторые люди полагают, что …». Просьба пояснить, например: «Мне не совсем ясно, как… не могли бы вы объяснить, что имеете в виду…», «Итак, Вы только что сказали, что. … Уточните, пожалуйста…»

Уточнение с помощью неправильного повторения ответа. Указание на противоречия в ответах. Повторение последних слов респондента (метод «эхо»). Нейтральное требование добавочной информации, например: «Это интересно, я хотел бы знать больше о проведении Вами свободного времени. Не могли бы Вы рассказать об этом немного подробнее?».

Требование определённой добавочной информации, например: «Почему Вы думаете именно так? Как Вы пришли к этому выводу? Когда?».

После всякого выраженного сомнения или несогласия и получения на них разъяснения интервьюер должен выразить своё понимание, согласие, одобрение: «Да, да, Вы правы. Сейчас мне ясно. Это очень интересно» и т.д.

Если интервьюер получил ответ типа «Не знаю», то обязательно должен понять, что скрывается за ним: а) действительное ли незнание; б) непонимание смысла вопроса; в) неумение выразить свое мнение; г) боязнь выразить вслух; д) боязнь дать «неправильный» ответ, т.е. не то, что могли сказать другие. В зависимости от этого интервьюер должен выбрать линию поведения. Например, если есть подозрение в некомпетентности респондента, рекомендуется детализировать вопрос; если не понял содержания, – повторить; если респондент боится высказать мнение, поставить вопрос в косвенной, безличной форме.

Записывать ответы надо сразу, по ходу интервью. Регистрировать ответ может сам респондент, но интервьюер обязан контролировать эти записи. При регистрации «открытых» вопросов важно, чтобы респондент наиболее полно записывал ответ. Если ответы записывает сам интервьюер, то он должен это делать полно и дословно, не допускать никаких обобщений, улучшения речевого стиля респондента и пр. Записывать ответы надо быстро, чтобы не замедлять скорость интервьюирования.

В заключение беседы интервьюер может вернуться к вопросам, на которые получены неполные ответы. Закончив беседу, интервьюер спрашивает о согласии респондента принять участие в последующих социологических исследованиях: они могут проводиться в форме почтовой анкеты или телефонного опроса (по проблемам, требующим оперативного решения). Затем интервьюер интересуется, сколько, по мнению респондента, продолжалась беседа. Уход из ситуации «домашнего интервью» должен быть вежливым по отношению ко всем членам семьи респондента.

Эксперимент – это такой метод исследования, когда студент не только фиксирует то или иное явление, но и активно вмешивается в условия, в которых оно протекает, изменяя их в необходимом или желательном для него направлении. Кроме того, эксперимент дает возможность управлять явлением, которое изучается, контролировать его. В этом его преимущество перед другими методами исследования.

Подготовительный этап к эксперименту включает работу над продуманной во всех деталях программой его проведения, устанавливает место, время проведения, его объем, цель, характеристику лиц, участвующих в эксперименте, описание материалов, используемых для него, описание методик проведения, контроль за ходом эксперимента, обработку его результатов.

Намечая программу эксперимента, определяющую способы и приемы вмешательства студента в изучаемый объект, и методику его проведения, необходимо исходить из следующих требований: 1) выдвигать гипотезу (научное предположение) на основании предварительных наблюдений над объектом исследования; 2) подготовить такие условия, в которых возможен намечаемый эксперимент; 3) разработать последовательный ход всех мероприятий по эксперименту; 4) систематически наблюдать за тем, как протекает эксперимент; 5) добиваться наиболее точной, разнообразной, полной и систематической регистрации материалов всего хода эксперимента; 6) подтверждать данные эксперимента повторными ситуациями; 7) не подгонять выявленные в процессе эксперимента факты под гипотезу, а объективно их обрабатывать и обобщать.

На результатах экспериментальной работы сказывается характер взаимоотношений между студентом и объектами эксперимента. Взаимное доверие и симпатия - одно из важных условий успеха этой работы.

Эксперименты могут быть широкие и узкие, сложные и простые в зависимости от темы исследования. Различаются эксперименты по временным признакам – продолжительные и кратковременные. По цели исследования определяются такие типы экспериментов, как преобразующий (или формирующий), констатирующий, контролируемый, эксперимент «до-после» без контрольного объекта. По организации эксперименты классифицируются на лабораторные, натурные (естественные или полевые), мысленные и т.д.

Лабораторный эксперимент проводится в искусственных условиях. Лица, которые подвергаются эксперименту, знают о нем. Это накладывает определенный отпечаток на их поведение, хотя исследователь активно вмешивается в изучаемый процесс, меняет, повторяет его по своему усмотрению. Вследствие этого студент направляет внимание группы в сторону, отвлекающую от целевой установки эксперимента. Так, например, эксперимент позволяет установить степень инициативы личности и готовность ее принять на себя лидерство, ответственность.

Группе лиц предлагают в короткий срок рассортировать по цвету и форме картонные фишки (треугольники, круги, квадраты, окрашенные в три цвета: красный, синий, зеленый или др.). В группе объявляется о том, что идет проверка на быстроту реакции и внимательность. В действительност



Дата добавления: 2022-07-20; просмотров: 171;


Поиск по сайту:

Воспользовавшись поиском можно найти нужную информацию на сайте.

Поделитесь с друзьями:

Считаете данную информацию полезной, тогда расскажите друзьям в соц. сетях.
Poznayka.org - Познайка.Орг - 2016-2024 год. Материал предоставляется для ознакомительных и учебных целей.
Генерация страницы за: 0.032 сек.