Основные приемы анализа динамики заработной платы

Изменение общей средней заработной платы:

;

;

,

где – средняя заработная плата отдельных категорий работников в отчетном и базисном периодах;

– доля отдельных категорий работников в общей их численности.

Изменение фонда заработной платы:

;

;

,

где – суммарная численность всех работников в отчетном и базисном периодах;

– средняя заработная плата всех работников в отчетном и базисном периодах.

Для характеристики соотношений роста производительности труда и заработной платы сопоставляются соответствующие средние величины и определяются коэффициенты соотношения роста производительности труда и заработной платы:

Коэффициент опережения характеризует соотношение темпов роста производительности труда и его оплаты:

.

Показатель зарплатоемкости продукции – показатель обратный коэффициенту опережения и предназначен для определения фонда заработной платы, выявления резервов его экономии, сопоставления затрат на оплату труда по однородной продукции, выпускаемой объединением:

.

Коэффициент эластичностихарактеризует соотношение между темпами прироста производительности и оплаты труда:

.

Он отвечает на вопрос: на сколько процентов изменилась производительность труда при увеличении средней заработной платы на 1%.

Эти коэффициенты определяются в двух вариантах (по фонду заработной платы и с учетом сумм, начисленных из ФМП):

для рабочих – средняя часовая, дневная, месячная выработка и средняя часовая, дневная, месячная заработная плата;

для других категорий работников – средняя месячная заработная плата.